Bereitschaftsdienste, die nicht dem Tarifvertrag entsprechen, seien als Vollarbeit zu vergüten – dieses arztfreundliche Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln wurde nun vom Bundesarbeitsgericht gekippt. Ob ärztlicher Hintergrunddienst nach § 9 des Tarifvertrags für Ärztinnen und … Bereitschaftsdienst ohne Tarifvertrag: Bundesarbeitsgericht kippt arztfreundliches Urteil weiterlesen