Geschützt: Kündigung: Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
[!] Oberarzt heute Aktuelles
Geschützt: Auch ein Aufhebungsvertrag kann eine Sperrzeit zur Folge haben
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Geschützt: Der Arbeitgeber muss nachweisen, dass der Arbeitnehmer nicht für sein Gehalt gearbeitet hat
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Geschützt: Abmahnung, Kündigung & Co: Das muss der Oberarzt wissen! Teil 2: Kündigung
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Geschützt: Arbeitsrecht: Detailfragen zum Thema „Kündigung“
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Klinische Entlassungsbriefe: Viele Hausärzte verstehen die Arztbriefe nicht
Klinische Entlassungsbriefe („Arztbriefe“) sind das wohl wichtigste Kommunikationsmittel zwischen Krankenhausärzten und den Kollegen in der hausärztlichen Praxis. Sie erfüllen zudem eine Dokumentationspflicht. Trotz dieser fundamentalen Bedeutung fehlt in den Texten nicht selten die Nachvollziehbarkeit...
Geschützt: Kommunikation Wie sage ich es meinem Patienten besser?
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Geschützt: Bilanz nach 5.000 Fachsprachenprüfungen: 80 Prozent der Kandidaten bestehen
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Ab 2021: Einheitliche Ausbildung zur Anästhesietechnischen und Operationstechnischen Assistenz
Ab 2021 soll es deutschlandweit erstmals einheitliche Regeln in der Ausbildung von Anästhesietechnischen Assistenten (ATA) und Operationstechnischen Assistenten (OTA) geben. Das hat das Bundeskabinett beschlossen.
Bundessozialgericht: „Honorarärzte“ sind grundsätzlich keine freien Mitarbeiter
„Honorarärzte“, die in Krankenhäusern arbeiten, sind selbst dann grundsätzlich keine freien Mitarbeiter, wenn sie nur unregelmäßig in Krankenhäusern tätig sind; sie unterliegen damit der Sozialversicherungspflicht. Das hat das BSG am 4. Juni 2019 in...
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