Geschützt: Jahresurlaub: Wann verfällt er, wie kann man ihn übertragen?
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Schlagwörter: Urlaub
Geschützt: EuGH: Arbeitnehmer müssen über Verjährung von Urlaub informiert werden
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Geschützt: Langzeiterkrankter Arbeitnehmer: Arbeitgeber muss nicht auf drohenden Verfall von Urlaubstagen hinweisen
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Geschützt: Anteilige Urlaubskürzung für Zeiten von Kurzarbeit ist unzulässig
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Geschützt: Urlaubstage können auch bei angeordneter Quarantäne angerechnet werden
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Grundsätzliches zum Urlaubsgeld
Urlaubsgeld, eine schöne Finanzspritze vom Arbeitgeber für die Reisekasse des Arbeitnehmers. Doch wann wird es ausgezahlt und wie hoch fällt die Zahlung aus? von Volker Görzel, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht , Köln Grundsätzlich...
Geschützt: Grundsätzliches zum Thema Urlaub
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Geschützt: Die 5 wichtigsten Fragen zum Thema Jahresurlaub
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„Kurzarbeit Null“ wird auf Urlaubsanspruch angerechnet
Das Landesarbeitsgericht Düsseldorf entscheidet zugunsten von Unternehmen: Für jeden vollen Monat von Kurzarbeit Null darf der Urlaubsanspruch um 1/12 gekürzt werden. von Rechtsanwalt Volker Görzel, Fachanwalt für Arbeitsrecht VDAA c/o HMS. Barthelmeß Görzel Rechtsanwälte...