TV-Ärzte/VKA: Rechtzeitige Dienstplan-Aufstellung – oder Zuschlag!
Ein Dienstplan ist im Sinne von § 10 Abs. 11 S. 1 des Tarifvertrags für Ärztinnen und Ärzte an kommunalen
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Arbeitsrecht
Außerordentliche Kündigung wegen Bedrohung
Eine ernstliche Drohung des Arbeitnehmers mit Gefahren für Leib oder Leben von Vorgesetzten oder Arbeitskollegen und/oder deren Verwandten, für die
Read MoreGeschützt: Kündigung einer nicht gegen das Coronavirus geimpften medizinischen Fachangestellten war wirksam
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
Read MoreWeiterbildung zum Facharzt – und die arbeitsvertragliche Vertragsstrafenklausel
Die in einer arbeitsvertraglichen Vereinbarung zur Weiterbildung als Fachärztin enthaltene Vereinbarung einer Vertragsstrafe in Höhe von drei Bruttomonatsvergütungen führt zu
Read More„Dienst ist Dienst und Schnaps ist Schnaps“
Dürfen Unternehmen ihren Arbeitnehmern Vorgaben machen, wie sich sich in ihrer Freizeit zu verhalten haben? Oder sind Freizeitaktivitäten allein Sache
Read MoreKrank sein und dennoch feiern?
Meldet sich eine Arbeitnehmerin bei ihrem Arbeitgeber für 2 Tage krank und nimmt an einer öffentlichen Party teil, ist von
Read MoreTeilzeitjob ist kein Grund für niedrigeren Stundenlohn
Geringfügig Beschäftigte, die in Bezug auf Umfang und Lage der Arbeitszeit keinen Weisungen des Arbeitgebers unterliegen, jedoch Wünsche anmelden können,
Read MoreWeihnachten und Arbeitsrecht
Passend zur Weihnachtszeit hat Volker Görzel, Fachanwalt für Arbeitsrecht VDAA* in Köln, typische Fragen aus dem Arbeitsrecht zu den Feiertagen
Read MoreGeschützt: Bayreuth: Chefarzt wegen Verbreitung von Nazi-Symbolik suspendiert
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
Read MoreVorlage eines ungültigen Corona-Testzertifikats kann fristlose Kündigung rechtfertigen
Legt ein Arbeitnehmer ein ungültiges Corona-Testzertifikat vor, kann dies seine fristlose Kündigung rechtfertigen. In einem solchen Verhalten liegt eine schwerwiegende
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