Geschützt: Arbeitszeiterfassung mittels Fingerprint nur mit Einwilligung des Betroffenen zulässig von Redaktion · Veröffentlicht 3. Januar 2020 · Aktualisiert 20. Januar 2020 Dieser Inhalt ist passwortgeschützt. Bitte gib unten das Passwort ein, um ihn anzeigen zu können. Passwort: Ähnliche Beiträge
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