Geschützt: Corona-App: Wer sie im Betrieb nicht nutzt, muss bezahlt freigestellt werden, wenn…
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
Autor: Redaktion
NUB: Auswirkungen der Aufklärungspflichten auf die Krankenhausvergütung
Wie das Bundessozialgericht entschieden hat, dient eine ordnungsgemäße Aufklärung der Versicherten in der gesetzlichen Krankenversicherung auch dem Wirtschaftlichkeitsgebot. Fehlt die ordnungsgemäße Aufklärung, kann das Auswirkungen auf den Vergütungsanspruch eines Krankenhauses gegen die Krankenkasse des...
Geschützt: Nicht erst seit der Corona-Krise: Patientenaufklärung per Video ist zulässig
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Geschützt: Keine Bereitschaftsdienst-Vergütung mehr durch Umstellung auf 3-Schicht-Betrieb?
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Geschützt: Corona-Krise: Oberärzte „dürfen“ noch länger arbeiten
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Geschützt: OLG Karlsruhe bestätigt Verurteilung der Hersteller einer fehlerhaften Hüftprothese
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COVID-19 als Berufskrankheit: Voraussetzungen und Versicherungsleistungen
Eine COVID-19-Erkrankung von Mitarbeitern im Gesundheitsdienst kann als Berufskrankheit anerkannt werden. Doch welche Voraussetzungen müssen dafür erfüllt sein, wer ist versichert und welche Leistungen werden gezahlt?
Apotheker panschte Krebsmedikamente – 12 Jahre Haft
Der Fall ging durch die Presse, jetzt hat er seinen juristischen Abschluss gefunden: Ein Apotheker, der Krebsmedikamente panschte und dabei Millionen verdiente, muss für 12 Jahre hinter Gitter. Zudem erhält er ein lebenslanges Berufsverbot,...
Das Zitat: Pünktlich
„Zum ersten Mal in meinem beruflichen Leben gehe ich regelmäßig pünktlich nach Hause und kann das tägliche Arbeitspensum sogar mit Mittagspause überwiegend vollständig bewältigen.“ Eine Klinikärztin Mehr dazu
Mangelware Schutzmasken – auch weiterhin ein Dauerproblem
Anders als von Bundesgesundheitsminister Jens Spahn behauptet, bleibt der Mangel an adäquater Schutzausrüstung in den Kliniken weiter Thema: „Haben Sie in ausreichender Anzahl eine adäquate Schutzkleidung zur Versorgung Ihrer Patienten?“, lautete die Frage der...