Geschützt: Kein gesetzlicher Urlaubsanspruch bei unbezahltem Sonderurlaub
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
Schlagwörter: Arbeitsrecht
Geschützt: Urlaub kann nicht mehr so schnell verfallen – doch wie geht das in der Praxis?
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Kann ein Honorararzt Auskünfte gegenüber der Sozialversicherung verweigern?
Das Oberlandesgericht Hamm hob einen Bußgeldbescheid wegen Nichterteilung von Auskünften gegen einen Honorararzt unter Hinweis auf das Selbstbelastungsverbot auf. Der Verband der Honorarärzte ist nun der Meinung, dem Honorararzt stünde – wenn er nicht...
Exzessiver Einsatz eines nachgeordneten Oberarztes in der Privatambulanz – kann das als Untreue gesehen werden?
In vielen Fällen haben Chefärzte noch eine Privatambulanz, in der sie auch nachgeordnete Mitarbeiter einsetzen. Der Ärztliche Direktor einer Uniklinik ließ seine Privatpatienten fast ganztägig durch einen wissenschaftlichen Mitarbeiter behandeln. Dies brachte ihn vor...
Geschützt: [?] Leserfrage: Wahlärztliche Patienten – Wann ist eine zusätzliche Individualvereinbarung nötig?
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Geschützt: Sozialbetrug: Tappen Sie nicht in die Honorararzt-Falle!
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Geschützt: Erben haben Anspruch auf Abgeltung des Resturlaubs
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Viele „Honorarärzte“ in der Sozialversicherungs-Falle
Die Rentenversicherungsträger durchforsten systematisch die Verträge der sog. Honorarärzte. In vielen Fällen gehen sie von einer Scheinselbständigkeit aus – mit der Folge, dass diese Ärzte sozialversicherungspflichtig werden. So hat auch das Landessozialgericht Essen entschieden,...
Geschützt: Nachtarbeit im Bereitschaftsdienst: Zusatzurlaub für Ärzte der Diakonie und von Asklepios
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Mehrarbeitszuschläge für Teilzeit
Teilzeitbeschäftigte mit vereinbarter Jahresarbeitszeit haben einen Anspruch auf Mehrarbeitszuschläge für die Arbeitszeit, die über ihre individuell festgelegte Arbeitszeit hinausgeht. Dies geht aus einer Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts hervor.