Geschützt: Abmahnung, Kündigung & Co: Das muss der Oberarzt wissen! Teil 2: Kündigung
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
Schlagwörter: Arbeitsrecht
Geschützt: Arbeitsrecht: Detailfragen zum Thema „Kündigung“
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Bundessozialgericht: „Honorarärzte“ sind grundsätzlich keine freien Mitarbeiter
„Honorarärzte“, die in Krankenhäusern arbeiten, sind selbst dann grundsätzlich keine freien Mitarbeiter, wenn sie nur unregelmäßig in Krankenhäusern tätig sind; sie unterliegen damit der Sozialversicherungspflicht. Das hat das BSG am 4. Juni 2019 in...
Geschützt: Abmahnung, Kündigung & Co.: Das muss der Oberarzt wissen! Teil 1: Abmahnung
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Geschützt: Kein gesetzlicher Urlaubsanspruch bei unbezahltem Sonderurlaub
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Kann ein Honorararzt Auskünfte gegenüber der Sozialversicherung verweigern?
Das Oberlandesgericht Hamm hob einen Bußgeldbescheid wegen Nichterteilung von Auskünften gegen einen Honorararzt unter Hinweis auf das Selbstbelastungsverbot auf. Der Verband der Honorarärzte ist nun der Meinung, dem Honorararzt stünde – wenn er nicht...
Exzessiver Einsatz eines nachgeordneten Oberarztes in der Privatambulanz – kann das als Untreue gesehen werden?
In vielen Fällen haben Chefärzte noch eine Privatambulanz, in der sie auch nachgeordnete Mitarbeiter einsetzen. Der Ärztliche Direktor einer Uniklinik ließ seine Privatpatienten fast ganztägig durch einen wissenschaftlichen Mitarbeiter behandeln. Dies brachte ihn vor...
Geschützt: [?] Leserfrage: Wahlärztliche Patienten – Wann ist eine zusätzliche Individualvereinbarung nötig?
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Geschützt: Sozialbetrug: Tappen Sie nicht in die Honorararzt-Falle!
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